特殊党费情暖贫寒学子
　　“谢谢，我们一定好好学习，绝不辜负党员叔叔们的期望。”在六一儿童节来临之际，5月29日下午，天长处综合、财务、养护、205国道站四个党支部积极践行十九大精神，勇于担当国企责任，在驻地汊涧镇汊涧小学会议室内举行了简朴庄严的助学金发放仪式，为四位品学兼优的贫困学生每人发放助学金500元，作为他们的学习生活费用。早在去年，天长处就与驻地汊涧小学建立了捐资助学联动关系，并在深入调研的基础上与四名品学兼优、家庭贫困的小学生结成了帮扶对子，在管理处和所辖收费站发起爱心助学倡议，采用自愿捐款、多少不限的募捐模式，设立了“爱心助学基金”作为爱心“蓄水池”；同时还为捐助学子建立了捐助档案，动态跟踪管理，及时实施帮扶。截至目前，管理处党团志愿者捐款捐物累计达到了5000余元。今后，管理处所辖党支部将继续伸出援助之手，努力为贫寒学子点燃希望之灯。
　　
　　“网格化”志愿服务“无缝对接”
　　长期以来，天长处积极承担国企责任，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，成立了以党支部书记为队长，全体党员参加，团青为骨干的党团志愿服务队，两套人马，一块牌子，同步开展活动，立足收费道口，延伸至辖段周边，把奉献爱心、高速救援、抢险救灾等志愿服务“必须课”做得有声有色。在此基础上，该处进一步拓展志愿服务外延，在长期的志愿服务实践中探索形成了“四进四联”服务理念，即在“进社区、进学校、进家门、进场所”的基础上，组织实施与老人心与心联动、与学校宣讲安全常识联动、与学子捐资助学联动，与司乘提供便民志愿服务联动，推动志愿服务队建设协同高效，服务水平全面提升。
　　机制建立，人马跟上。2018年以来，天长处持续深化志愿服务体系，通过整合系统资源，分别形成了“机关—收费站”和“总队—支队—分队”的两级、三队党团志愿者组织体系，通过项目化运作，统一活动标识、统一队旗和活动模式，扩大活动的社会效应，努力将皖通公司天长管理处的志愿服务活动打造成服务司乘、服务群众、服务社会的响亮品牌。
　　
　　常态化志愿服务久久为功
　　在帮扶活动中，围绕营运管理中心工作和志愿服务开展需求，分成服务和生产两个主战线，根据战线特点开展社会责任活动。党团志愿者立足“一点两线”开展各类志愿服务：以管理处机关为核心圈，持续开展各类“学雷锋，献爱心”活动，孜孜不倦“为小善”、“见大效”；以所辖两个收费窗口为“核心圈”为过往司乘提供紧急救助、扶老携幼、便民服务等一揽子服务，持续扩大声誉影响。
　　处团支部将志愿者参与志愿服务的风采和精神通过建立长效机制进一步固化、传承，让志愿服务变为广大员工的自觉行动。如以“爱心暖校园”机制为依托，常年开展安全生产知识普及和贫困帮扶活动；以“情暖孤残儿童”、“绿色家园”等活动为依托，在六一儿童节、世界环境日等特殊节点走进天长市社会福利院，前往荭草湖森林公园开展垃圾清扫活动等，推进各项志愿服务进入常态化。
　　天长处党员志愿服务队成立两年以来，开展各类志愿服务活动百余次，参与人次两百多名。从道路到费道口，从机关到学校，从城市到乡村，从田间地头到居民社区，到处活跃着高速雷锋的身影，他们正以实际行动诠释着新时代雷锋精神。