连日来，根据集团公司党委部署要求，宿州公司党总支结合自身实际，从学习教育、活动开展、工作推进、问题整改、考核提升等方面，督促指导所属党支部扎实推进党建工作标准化建设。
　　一是强化党员学习教育。坚持中心组学习会、周学习会、站务会、班务会等，积极组织党员认真学习各类规章制度；严格落实年度党员教育培训计划，提高全体党员干部思想政治觉悟和拒腐防变能力，确保学习标准化。二是开展各种公益活动。三八节、植树节、清明节前后，组织广大党员开展“学雷锋”活动，或走进敬老院帮助孤寡老人，或捐钱捐物，或披上绶带帮助过往司乘，或义务植树播种新绿，或祭扫陵园缅怀先烈，确保活动标准化。三是加强督促检查。督促各支部完成党建季报表填报，将党组织和党组织负责人履行党建工作责任制情况纳入其中，切实推进党支部书记认真落实抓基层党建职责，确保工作推进标准化。四是开展党建标准化自查。党总支根据集团公司《党建工作标准化体系手册》“五化同步”要求，自查标准化建设情况，要求各党支部完成自查报告并上报公司，确保问题整改标准化。五是加强日常考核。印发《党建标准化考核办法》，从工作提效“流程化”、工作推进“项目化”、工作创新“品牌化”等方面明确建设标准，切实推进党建标准化建设落地生根，确保考核提升标准化。